삼성전자 과장 연봉을 봤는데
대졸공체 9~10년차
삼전 비반도체/비무선 사업부 기준으로
원천징수 기준 영끌 연봉이 1억이 안된다는게 참트루인가요??
친한 친구가 네트워크사업부? 그 통신장비 하는 사업부로 갔는데
삼성전자 하면 딱 드는 느낌에 비해 훨씬 적은 연봉 받는다던데
이시끼가 술값내기 싫어서 그런건지 진짜인건지
2019-06-19 13:26:26
근데 저 하나 궁금한게
2019-06-19 13:28:34
자랑할땐 뻥튀기 계산할땐 쪼그라드는게 연봉 아니겠읍니까 ㄲㄲ
2019-06-19 13:28:36
PS 적은 곳은 안 돼요. 심한 경우 반도체 4년차 사원이 더 많이 받을 수도 있어요.
2019-06-19 13:30:48
저도 대기업 과장에 9년차 공채인데
2019-06-19 13:32:49
여긴 사업부마다 차이심하던데.. 반도체가 체고..
2019-06-19 13:33:09
성과급이...
2019-06-19 13:33:16
1억 안됩니다.
2019-06-19 13:33:35
과장 연봉이 1억 넘는곳이 국내에 얼마나 된다고... OP
2019-06-19 13:37:09
삼전이면 규모로 보나
2019-06-19 14:45:06
그것밖에 안된다는 뉘앙스로 말씀하시니...
다른 일반회사에 계시는 분들은 더 적게 받으실텐데 '너 그거밖에 못받아?'라고 얘기하는것 처럼 들릴 수 있다는 걸 생각해주셔야...
Updated at 2019-06-19 13:36:38
놀라신건가요? 안테나님이 아웃라이어로 잘버신다고 생각하셔야...
연봉구조보면 30대 평균 연봉이 5천이 안될겁니다. 대기업(기준 케바케지만)도 10대기업 기준으로 해도 과장 계약초봉 평균내면 5천 갓 넘을걸요?
P.S안터지면 보너스가 극히 적다는건데 그렇다면 계약연봉 언저리겠고 말안해도 딱 보이죠... OP
Updated at 2019-06-19 13:45:16
제가 아웃라이어인건 알고 있는데
2019-06-19 13:43:46
우리나라 전체 평균 연봉을 보세요 OP
2019-06-19 13:44:38
최상이라는게 상위 몇% 를 말씀하시는지 모르겠는데 10년차 기준 5천이면 절대 최상위 아닐걸요??
2019-06-19 13:47:51
10년차만 따로 구분된 통계 값은 없죠 OP
2019-06-19 13:49:46
네네 알죠 근데 세전영끌 5천이 최상위는 절대 아닐거에요 10년차 기준으로 평균은 당연히 넘을 것 같지만요
2019-06-19 14:20:42
쪽지보내시면 상세하게 알려드릴 수는 있는데...
원징이라 함은 각종 보너스와 복지등이 계산되서 들어가는거라 실수령과도 체감차이가 있습니다.
반대로 생각해서 회사 입장에서는 구글이나 아마존처럼 많이 줄 이유가 없어요. 어차피 인력풀은 국내로 한정되어 있고 반도체는 그나마 하이닉스라는 비교잣대가 있지만 세트쪽은 비교대상이 아예없는데 굳이 일반적인 월급쟁이보다 훨씬 많이 줄 이유가 없죠.
그렇기때문에 삼전이라고 엄청 많이 받는것도 아니고 대기업 과장들도 초봉은 얼마 안됩니다. 금전적 보상이 확실한 곳은 금융권이죠. OP
2019-06-19 13:43:51
반도체사업부가 맥스로 성과 터질때
Updated at 2019-06-19 13:46:20
대졸 3년차 연봉 계약서 액수 6천 안 될 겁니다. OP
2019-06-19 13:47:19
오잉 근데 성과가 맥스로터져도 OP
2019-06-19 13:56:58
와 기본급 성과급 구조가
2019-06-19 13:59:22
애초에 최근의 반도체 쪽 성과급이 메시 11-12급 득점 퍼포먼스 급인거죠. 원래 연봉 + PS에 특별성과급을 추가로 퍼부어버렸으니까요.
2019-06-19 13:46:51
사원기본급 6천도 말이안되는데 연10퍼 상승은 더 말이안되는...
2019-06-19 13:50:26
삼전 반도체사업부 대리 기본급이 6천이 안됩니다(ps 터지면 성과급 포함해서 1억 찍음). 그리고 우리나라 대부분의 회사의 연봉상승률은 5%도 안됩니다(진급하지 않는 이상).
2019-06-19 13:54:48
연 10%는 최상위 고과도 해에 따라 받을까말까한 수치입니다. 매년 그렇게 받기도 쉽지 않은 구조고요. OP
2019-06-19 13:55:53
글쿤여 기본급 생각보다 엄청 낮고 성과가 생각보다 엄청 높은 구조네요
2019-06-19 14:28:32
3년차가 ps에 특별보너스 타져도 세전1억안되요 연봉 연 10% 상승이면 최상위 고과자입니다
2019-06-19 13:44:57
군대동기포함 삼전에만 5명있는데 꿈같은 소리. 진짜 다른세상에서 사시는듯ㄷㄷ
Updated at 2019-06-19 14:00:13
요즘 그나마 그 사업부 PS가 괜찮은지라, 영끌해서 PS고 뭐고 다 끌어모으면 해당 연차 기준으로 1억 전후일 것 같은데요.
2019-06-19 13:46:01
초봉 기본급은 어딜가나 4000 근처 시작인데 10년만에 1억되는 사기업은 거의 없다고 봐야..
2019-06-19 13:48:52
특진을 거듭하고 거듭하여 팀장 되면.. 될까말까.. OP
2019-06-19 13:55:18
이거 근데 공채는 복불복으로 보낸다는데 켁 엄청 가혹하네요 ㄷㄷ 복불복으로 누구는 반도체가고 누구는 네트워크가고
2019-06-19 13:56:52
일단 반도체랑 세트는 나눠서 지원을 하고 OP
2019-06-19 14:01:41
제 친구는 왜 네트워크 갔냐고 하니까
Updated at 2019-06-19 14:11:23
아주 복불복은 아니지 않을까요? 학교에서 했던 것들도 보고 (지원자가 작성해서 제출한) + 경우에 따라 희망 사업부 x순위까지 작성할 것 같은데...
2019-06-19 14:11:39
랜덤이라도 ds(반도체쪽)이랑은 나눠서 지원하기 때문에 반도체는 못 가셨을거고 네트워크 무선 가전 VD 등등에서 해마다 회사 실적에 따라 TO가 나뉩니다. 폰 안 팔리는 해에는 무선 잘 안 보내요
Updated at 2019-06-19 14:28:25
사업부 다 나워서 지원합니다.. OP
2019-06-19 13:54:44
크레딧잡 여기가 원천징수 기준으로 연봉 알려주는 곳이라고 알고 있는데(맞나요??)
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삼전은 연봉이 아니라 ps가 관건일텐데요